Seguro de salud privado: asegurar a los niños en pvk

Seguro de salud privado: niño con tarifa propia.

En el seguro de salud privado (PKV) no hay seguro familiar no contributivo, sobre el sus propios hijos podrían estar asegurados, así en el seguro de salud legal (GKV) Es el caso. Aquellos que tienen seguro de salud privado generalmente tienen que cobrar tarifas separadas para sus hijos. Pero hay excepciones.

Asegure a los niños en privado

Las familias en el PKV deben prestar atención a muchas diferencias con respecto al GKV. Sin embargo, los niños solo tienen que estar asegurados de manera privada si al menos uno de los padres también tiene un seguro médico privado. Si no, puede usar el seguro familiar obligatorio estar asegurado Si tiene un seguro médico privado, generalmente tiene que registrar a sus propios hijos con un seguro médico privado. Esto siempre se aplica si el trabajador principal está asegurado de forma privada y también por encima del Límite salarial anual (JAEG) es. Si se cumplen estos dos factores, se debe establecer una tarifa adicional para el niño en un seguro médico privado. Sin embargo, no siempre es necesario contratar un seguro médico privado para niños..

excepciones para uno seguro de salud privado para niños:

Ambos padres están en el SHI

La principal fuente de ingresos está en el SHI

El principal beneficiario está en el seguro de salud privado; Ingresos anuales pero bajo el JAEG

Los padres no están casados entre sí; uno de ellos está en el SHI

Niños en seguro familiar

Si surge uno de los casos anteriores para los padres con seguro médico, los niños no tienen que contratar un seguro médico privado. Los niños pueden ser incluidos en el seguro familiar del padre legalmente asegurado. El seguro familiar es gratis para familiares. En este caso, solo un miembro de la familia paga. No hay costos adicionales para el coasegurado. Desafortunadamente, este modelo GKV tampoco es posible en un seguro médico privado. Pero aquí también hay varias formas de reducir la carga financiera..

Niños en el PKV según grupos ocupacionales

Dependiendo de qué actividad el La principal fuente de ingresos de la familia. Existen diferentes modelos que pueden utilizarse para minimizar los costos del seguro médico privado para niños. Hace una diferencia si alguien es empleado bien pagado está en el PKV, como funcionario público o como trabajador por cuenta propia. También depende de cuánto debe pagarse en última instancia por la tarifa del niño o niños.

Seguro de salud: hijos de empleados

En principio, los empleados comparten sus propios costos de seguro de salud con su empleador. Esto también se aplica a los empleados con seguro privado. Estos recibidos de Empleador una subvención. El monto de la subvención se limita de dos maneras. La subvención es primero 50 por ciento de la prima del seguro limitado. El empleador no asume una parte mayor de la contribución. En segundo lugar, la parte del empleador también se basa en un seguro de salud legal. Aquí también, los empleados y los empleadores comparten la contribución, pero solo pueden hacerlo para este último. 367,97 euros (a partir de 2020) incurren. Y este límite también se transfiere al seguro de salud privado. En ningún caso los empleadores hacen una contribución mayor.

La subvención aplica no solo para el seguro propio del empleado, pero también para sus hijos. Si un empleado tiene que asegurar a sus hijos en privado, el empleador puede subsidiar estas tarifas. Sin embargo, se resumen todos los aranceles. Por lo tanto, el empleador no paga el 50 por ciento de la contribución salarial del empleado y otro 50 por ciento de la contribución para el niño asegurado, etc. Más bien, se resumen todas las pólizas de seguro. El empleador luego se hace cargo La mitad de todas las primas de seguro agregadas, que surgen para un empleado y sus hijos, hasta un máximo de 367,97 euros.

Hijos de funcionarios

Los funcionarios públicos también pueden cubrir sus costos de salud con el empleador, es decir, el individuo Empleador (federal, estatal), acción. Este subsidio cubre una gran parte de los costos de contribución. Específicamente, el empleador se hace cargo entre 50 y 80 por ciento de las primas de seguros Un oficial. Esto también incluye contribuciones para los hijos de un funcionario..

El subsidio paga el 80 por ciento de las primas de seguro pagadas a los hijos de los funcionarios públicos. Esto significa que el seguro de salud privado solo tiene que ser contratado por el resto del monto: 20 por ciento. Tales tarifas complementarias también son significativamente más baratas que las que no se complementan con una asignación. Pero también juega un papel para el propio policía si y cuántos hijos tiene. De esta manera, los funcionarios que no tienen o tienen un solo hijo reciben Ayuda de al menos 50 por ciento. Los funcionarios que tienen más de un hijo obtienen el 70 por ciento, por lo que solo tienen que sacar una póliza que cubra el 30 por ciento de los costos de salud.

Autónomo con un niño

Consigue un profesional independiente ninguno de estos beneficios para el seguro de sus hijos. Usted asume el costo total del seguro médico privado. Por lo tanto, las personas que trabajan por cuenta propia con varios hijos en particular deben considerar cuidadosamente si desean cambiar a un seguro médico privado o si la membresía voluntaria en un seguro médico obligatorio es la mejor decisión es.

Seguro de salud privado: use la tarifa infantil

Independientemente de si usted es un funcionario, un empleado o un profesional independiente, por regla general, sus propios hijos también deben tener un seguro médico privado. Niño o niños pueden usar especiales Tarifas infantiles y juveniles estar asegurado Después de todo, estos son generalmente significativamente más baratos que las tarifas regulares.

Hay varias razones para esto. Por un lado, los niños son comparativos pacientes baratos, quienes rara vez necesitan ver especialistas y necesitan medicamentos costosos. Además, en las tarifas para niños todavía sin disposiciones de jubilación formado para compensar mayores costos en la vejez. Este punto de costo no se aplica hasta que sus propios hijos tengan 21 años. Solo a partir de este momento se crearán disposiciones de jubilación. La cantidad que debe invertirse en un seguro médico privado para niños depende del riesgo médico del niño y de la edad de ingreso. Como regla, como con los padres adultos, hay uno chequeo de salud necesario.

Comparación de tarifas infantiles

Si desea asegurar el seguro de salud privado de su hijo, primero debe verificar si está recibiendo un subsidio del empleador o si tiene derecho a los beneficios del empleador. Por otro lado, es importante encontrar una tarifa adecuada para niños o jóvenes para su propio hijo. Se puede encontrar una tarifa adecuada comparando las aseguradoras privadas.